PKV - der Makler z. B.: *** & mehr...
Verfasst: 26.06.2008, 23:37
Der PKV-Mitglied..., von jeder Gesellschaft "willkommen und kassiert",
aber...!
Laßt Euch nicht auf "nettes freundliches Info-Gespräch" mit den Vermittlern ein.
Alle, wie die Versicherungen selber...., immer freundlich und nett zuvorkommend zur Seite -Provision / Abschlüsse-, aber dann!!!!
Ich bin seit 3 Jahren z. B. bei der ***** "VS-Spezie" nunmehr wieder auf das "Getue" reingefallen. Die PKV sagte "wieder im nachhinein", haben wir nichts mit zutun, verklage oder halte dich an deinen Vermittler.
Nach erneuten Problemen...., ist wie zu erwarten..., der Makler nunmehr auch nicht mehr telefonisch zur Abklärung zu erreichen!!!
Also, ich weiß nicht "wie", aber rate JEDEM, zur äußersten Vorsicht.
Insbesondere die Vermittling von "Discount-Gesellschaften" wie: ***, *******, ******* & co..... ist äußerste Vorsicht geboten.
Alles annehmen - beiträge kassieren - rückwirkend bei Meldung kündigen.
Die Prämien / Zahlungen dürfen komischerweise " lt. Gesetzesgebung" behalten werden, eine Leistungspflicht wird jedoch unter "sonderbaren & diversen Angaben" als Kündigungsgrund vorgeschoben.
Also...., Vorsicht geboten!!!
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aber...!
Laßt Euch nicht auf "nettes freundliches Info-Gespräch" mit den Vermittlern ein.
Alle, wie die Versicherungen selber...., immer freundlich und nett zuvorkommend zur Seite -Provision / Abschlüsse-, aber dann!!!!
Ich bin seit 3 Jahren z. B. bei der ***** "VS-Spezie" nunmehr wieder auf das "Getue" reingefallen. Die PKV sagte "wieder im nachhinein", haben wir nichts mit zutun, verklage oder halte dich an deinen Vermittler.
Nach erneuten Problemen...., ist wie zu erwarten..., der Makler nunmehr auch nicht mehr telefonisch zur Abklärung zu erreichen!!!
Also, ich weiß nicht "wie", aber rate JEDEM, zur äußersten Vorsicht.
Insbesondere die Vermittling von "Discount-Gesellschaften" wie: ***, *******, ******* & co..... ist äußerste Vorsicht geboten.
Alles annehmen - beiträge kassieren - rückwirkend bei Meldung kündigen.
Die Prämien / Zahlungen dürfen komischerweise " lt. Gesetzesgebung" behalten werden, eine Leistungspflicht wird jedoch unter "sonderbaren & diversen Angaben" als Kündigungsgrund vorgeschoben.
Also...., Vorsicht geboten!!!
